Cerrar

I Edición de Premios UVocupació para empresas

Plazo fin 31 de mayo

Hasta el viernes, 31 de mayo de 2019 a las 12:00

FUNDACIO GENERAL DE LA UNIVERSITAT DE VALENCIA

FUNDACIO GENERAL DE LA UNIVERSITAT DE VALENCIA

Publicado el miércoles, 22 de mayo de 2019 a las 16:36

Mostrar ampliado

Premios para empresas UVOcupacio

Premios para empresas UVOcupacio

Objeto

La Universitat de València, a través del servicio UVocupació gestionado por la Fundació General de la Universitat de València, convoca la Primera edición de los premios UVocupació en reconocimiento a las personas y/o organizaciones que hayan impulsado el empleo juvenil.

UVocupació es un servicio de la Universitat de València que tiene como objetivo ayudar en la inserción laboral a todos los estudiantes y titulados de la UV y mejorar sus posibilidades profesionales

¿Quién puede participar?

Podrán concurrir a estos premios personas físicas mayores de 18 años, así como personas jurídicas, públicas o privadas, que acrediten, a través de su práctica profesional, su compromiso con la creación de empleo de calidad. Podrán presentarse candidaturas lideradas por los departamentos de Recursos Humanos, Responsabilidad Empresarial y Dirección General.

La organización podrá cursar invitaciones para participar en los presentes premios.

Asimismo, podrán presentarse candidaturas a una o varias categorías de premios.

Categorías:

Se establecen 4 categorías:

  1. Primer premio UVocupació a la acción en materia de empleo de inclusión laboral
  2. Primer premio UVocupació a la acción en materia de empleo de Responsabilidad Empresarial
  3. Primer premio UVocupació mujer directiva o empresaria
  4. Primer premio UVocupació al impulso del empleo joven

1. Empleo de inclusión social

Primer premio UVocupació a la acción en materia de empleo de inclusión laboral, a la empresa, entidad o administración que más se haya significado en favorecer el acceso a la formación y empleo digno y de calidad, de las personas con discapacidad.

El Jurado valorará, entre otras características de las candidaturas:

  • Colaboración altruista o cesión de recursos en favor de la inserción laboral de graduados y graduadas con discapacidad.
  • Repercusión social de las acciones realizadas en materia de discapacidad.
  • Compromiso con la formación de las personas con discapacidad en la organización.
  • Realización de acciones que refuercen las capacidades de personas con discapacidad.
  • Innovación en el impulso del trabajo inclusivo

2. Empleo de responsabilidad empresarial

Primer premio UVocupació a la acción en materia de empleo de Responsabilidad Empresarial, al proyecto o experiencia en el ámbito de la responsabilidad empresarial con repercusión directa en el empleo de calidad.

El Jurado valorará, entre otras características de las candidaturas:

  • Compromiso con el empleo estable.
  • Políticas de igualdad.
  • Iniciativas empresariales novedosas en la gestión y retención del talento
  • Innovación en conciliación, flexibilidad y gestión del tiempo.

3. Mujer directiva o empresaria

Primer premio UVocupació mujer directiva o empresaria, en reconocimiento a su trayectoria profesional cuyo liderazgo haya permitido abrir camino al resto de mujeres.

El Jurado valorará, entre otras características de las candidaturas:

  • El esfuerzo, la creatividad y el éxito en la dirección o creación y gestión empresarial
  • El liderazgo, la gestión, la innovación y el desarrollo de buenas prácticas.
  • Iniciativas y acciones desarrolladas para dar visibilidad a líderes femeninas del mundo corporativo.

4. Empleo joven

Primer premio UVocupació al impulso del empleo joven, a organizaciones que hayan ejecutado proyectos e iniciativas de impacto y aporten valor a la generación de empleo joven y de calidad.

El Jurado valorará, entre otras características de las candidaturas:

  • Iniciativas innovadoras para la creación de empleo juvenil
  • Fomento del emprendimiento, autoempleo e innovación social
  • Iniciativas que ayuden a los jóvenes a identificar su talento poniendo en valor sus competencias
  • Programas de inserción laboral sostenible de jóvenes
Documentación

Las candidaturas deberán contener la solicitud cumplimentada según el formulario habilitado que se describe en el punto "Forma y plazo de presentación de candidaturas" de las presentes bases

Forma y plazo de presentación de candidaturas

La presentación de las candidaturas podrá hacerse por los/las propios/as candidatos/as al premio o por cualquier otra persona o entidad que acredite el consentimiento de aquéllos.

Las candidaturas deberán presentarse a través de los formularios proporcionados por UVocupació para cada una de las categorías convocadas, disponibles en la página web de UVocupació:

  • Candidaturas de entidades/organizaciones/personas físicas: Las empresas deberán registrarse como empresas usuarias de UVocupació y aceptar las condiciones de participación de los premios, a través del siguiente enlace. Las entidades que ya estén registradas en UVocupació deberán acceder a su área personal y en el apartado “Premios” deberán cumplimentar el formulario habilitado y aceptar las presentes bases.
  • Candidaturas de mujeres personas físicas: deberán cumplimentar el formulario web disponible en el siguiente enlace.

El plazo de admisión de las candidaturas finaliza el 31 de mayo de 2019 y tras ello se procederá a enviar a los miembros del Jurado el conjunto de candidaturas presentadas con la documentación aportada para su valoración

Premios y entidades ganadoras

Los premios serán entregados, en un acto único, en la jornada de presentación de UVocupació que se celebrará el  19 de junio de 2019.

Las personas y organizaciones ganadoras del premio recibirán una estatuilla diseñada al efecto.

Las personas y organizaciones ganadoras del premio aceptan que sus datos, nombre, apellidos, imagen, logotipos, y/o nombre de la entidad, se difundan con la mención: “Premio a (entidad/persona) de UVocupació 2019”, en la página web y redes sociales de la Universitat de València y de la Fundació General de la Universitat de València, así como a los aspectos más destacados por los que se les ha concedido el citado premio.

Las personas o entidades galardonadas podrán hacer uso de dicha condición en membretes, anuncios y memorias, especificando el año en que les fue concedida la distinción, así como publicar o difundir tal concesión en cualquier medio de comunicación, de acuerdo con la imagen gráfica del Premio desarrollada por UVempleo, haciendo expresa indicación del logotipo y denominación del servicio UVempleo de la Universitat de València.

El fallo del Jurado será definitivo y firme.

3.925 visitas

Utilizamos cookies propias y de terceros para ofrecerte toda la funcionalidad y una mejor experiencia, obtener estadísticas de tráfico, analizar el uso de la web y mejorar nuestros servicios.
Tienes disponible aquí nuestra política de cookies.
Puedes aceptar todas nuestras cookies pulsando el botón 'ACEPTAR' o configurar aquí tus preferencias.

Estrictamente necesarias +

Estas cookies son necesarias ya que permiten que el sitio web funcione correctamente, no se pueden desactivar.

Estadísticas +

Son las cookies que utilizamos exclusivamente con fines estadísticos para poder analizar cómo los usuasrios hacen uso de la web. Recopila información anónima tal como el número de visitantes del sitio, o las páginas más populares. Activar estas cookies nos permite seguir mejorando.

Funcionales +

Estas cookies son necesarias para el intercambio y presentación de contenidos de plataformas externas como youtube o de redes sociales como facebook, twitter o linkedin.

Marketing y publicidad +

Estas se utilizan para crear perfiles de usuario y analizar la efectividad de campañas publicitarias o para rastrear al usuario en un sitio web o en varios sitios web con fines de marketing similares..

GUARDAR AJUSTESACEPTO